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Wir bieten:

Für unsere Ambulanzbereiche in der orthopädischen Fachklinik such wir ab sofort eine engagierte und erfahrene Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für 20-30 Stunden in der Woche. Die Stelle ist vorerst auf 2 Jahre befristet.

  • attraktive Vergütung nach TVöD-K
  • 30 Tage Urlaub
  • Eine betriebliche Altersvorsorge
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
  • Strukturierte Einarbeitungsphase
  • Kollegiale und engagierte Teams
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Flexibilität
  • Möglichkeit der Kinderbetreuung in einer eigenen Kindertagesstätte auf dem Campus
  • Günstige Betriebswohnungen in unmittelbarer Nähe, Ferienwohnungen sowie Mietfahrzeuge
  • Eigene Kantine mit vergünstigten Essensangeboten
  • Optimale Anbindung an den Öffentlichen Personennahverkehr (Tramhaltestelle auf dem Gelände)
  • Bezuschusstes Jobticket der Augsburger Verkehrsbetriebe
  • Mitarbeiterparkplätze
  • Hessing SpenditCard

Das zeichnet Sie aus:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder vergleichbare Berufsausbildung 
  • Zuverlässigkeit und Engagement
  • Idealerweise Erfahrung in einer orthopädischen / chirurgischen Praxis

Das sind Ihre Aufgabengebiete:

  • Betreuung der Patienten*innen während des ambulanten Aufenthaltes 
  • Erstellung sämtlicher KV-Formulare
  • Terminierung
  • Blutentnahmen
  • Assistenz bei kleinen chirurgischen Eingriffen (Wundversorgung, Gipserfahrung)

Hinweis:

Wir weisen darauf hin, dass vor der Aufnahme einer Tätigkeit bei der Hessing Stiftung, ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden muss.

Wir haben Ihr Interesse geweckt oder Sie haben Fragen zur Tätigkeit?

Dann wenden Sie sich gerne an Frau Michaela Haug (Leitung Patientenmanagement): Michaela.Haug@hessing-stiftung.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Vielfalt wird bei Hessing großgeschrieben. Nicht nur aufgrund der beruflichen Vielfalt kommen bei Hessing die unterschiedlichsten Menschen zusammen. Daher macht sich Hessing für Vielfalt in der Arbeitswelt stark und tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente aufgrund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.